Что такое оценка профессиональных рисков (ОПР)?
ОПР — это системный анализ опасностей на рабочих местах, направленный на:
- Выявление угроз для здоровья сотрудников
- Предупреждение несчастных случаев и профзаболеваний
- Соблюдение требований трудового законодательства
Обязанность работодателя (ст. 209 ТК РФ):
Проводить ОПР для всех рабочих мест, кроме надомников и дистанционных работников.
Этапы проведения оценки рисков
① Идентификация опасностей
Анализ:
- Оборудования
- Технологических процессов
- Химических/биологических факторов
- Эргономики рабочих мест
Пример: На производстве выявлены: шум, вибрация, риск падения грузов.
② Анализ и оценка рисков
Риск = Вероятность × Тяжесть последствий
| Уровень риска |
Меры |
| Высокий (красный) |
Немедленное устранение |
| Средний (желтый) |
Плановые мероприятия |
| Низкий (зеленый) |
Контроль без срочных мер |
③ Разработка мер защиты
Варианты решений:
- Замена опасного оборудования
- Выдача СИЗ (средств индивидуальной защиты)
- Обучение сотрудников
- Изменение технологического процесса
Ответственность за отсутствие ОПР
① Административные штрафы
| Нарушение |
Штраф для ИП |
Штраф для юрлиц |
| Нет ОПР |
2 000 – 5 000 ₽ |
50 000 – 80 000 ₽ |
| Приведет к травме |
5 000 – 10 000 ₽ |
100 000 – 200 000 ₽ |
② Уголовная ответственность
Если отсутствие ОПР привело к:
- Тяжкому вреду здоровью (ст. 143 УК РФ) → штраф до 400 000 ₽ или лишение свободы
- Гибели человека → лишение свободы до 5 лет
③ Репутационные и финансовые потери
- Иски от пострадавших сотрудников
- Увеличение страховых взносов
- Потеря доверия клиентов и партнеров
Обязательные документы после ОПР
1. Перечень рабочих мест с указанием опасностей.
2. Карты оценки рисков (пример ниже):
| Опасность |
Вероятность |
Тяжесть |
Уровень риска |
Меры |
| Падение с высоты |
3 |
4 |
Высокий |
Поручни, страховка |
| Шум > 80 дБ |
4 |
3 |
Средний |
Наушники, сокращение времени работы |
3. План мероприятий по снижению рисков.
4. Приказ о проведении ОПР.
Частые вопросы
① Как часто проводить оценку?
- Планово: 1 раз в 5 лет (или при изменении условий труда).
- Внепланово: После аварии, ввода нового оборудования.
② Кто может проводить ОПР?
- Внутренняя комиссия (специалист по ОТ + представители работников).
- Аккредитованная организация.
③ Нужна ли ОПР для офисных работников?
Да, но риски обычно минимальны (например, электробезопасность).
Вывод
- ОПР — обязательна для всех работодателей.
- Без оценки — штрафы и риск уголовной ответственности.
- Документы после ОПР хранятся минимум 5 лет.
💡 Нужна помощь в проведении оценки?
Обратитесь к нашим экспертам — поможем организовать процесс «под ключ»!
Услуги по данному направлению